Skontaktuj się

Biuro prasowe

To miejsce, gdzie dziennikarze i media mogą znaleźć oficjalne informacje, zdjęcia, raporty oraz komunikaty prasowe przygotowane i udostępnione przez firmę
DZIAŁAMY W

65 krajach

na 6 kontynentach

POSIADAMY

34000 pracowników

375 spółek w Grupie Asseco

+160 przejęć od 2004

12,3 mld zł

przychodu ze sprzedaży za Q3

9,3 mld zł

ze sprzedaży własnych produktów i usług informatycznych

16%

wyższy zysk operacyjny (Q3 2025 vs. Q3 2024)

12,3 mld zł

backlog na 2025 w obszarze oprogramowania i usług własnych
NAJNOWSZE

Aktualności

Bądź na bieżąco — najważniejsze wiadomości o Asseco, naszych klientach i projektach.
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Asseco wśród największych polskich firm prywatnych

Asseco wśród największych polskich firm prywatnych

29.10.2020
2020
Informacje prasowe
Informacje prasowe
Asseco zajęło 7. miejsce w rankingu „100 Największych Polskich Firm Prywatnych” przygotowanym przez magazyn Forbes oraz Haitong Bank. Tym samym po raz kolejny awansowało w tym zestawieniu (w 2019 r. firma znalazła się na 11. pozycji).

Asseco zajęło 7. miejsce w rankingu „100 Największych Polskich Firm Prywatnych” przygotowanym przez magazyn Forbes oraz Haitong Bank. Tym samym po raz kolejny awansowało w tym zestawieniu (w 2019 r. firma znalazła się na 11. pozycji). Jest również najwyżej notowanym producentem oprogramowania w rankingu.

O miejscu na liście „100 Największych Polskich Firm Prywatnych” decydowała wartość firmy, która w przypadku Asseco została ustalona na poziomie blisko 7 mld zł.

Adam Góral „Liderem Jutra”

Adam Góral „Liderem Jutra”

28.10.2020
2020
Informacje prasowe
Informacje prasowe
Prezes Asseco został laureatem Nagrody Specjalnej Redakcji ICAN Management Review. Wyróżnienie przyznawane jest liderom za zrealizowanie projektu biznesowego, którego efektem był spektakularny sukces. Adam Góral otrzymał je za federacyjny model prowadzenia biznesu.

Prezes Asseco został laureatem Nagrody Specjalnej Redakcji ICAN Management Review. Wyróżnienie przyznawane jest liderom za zrealizowanie projektu biznesowego, którego efektem był spektakularny sukces. Adam Góral otrzymał je za federacyjny model prowadzenia biznesu. Lider Asseco odebrał nagrodę podczas Kongresu ICAN Management Review.

Kapituła doceniła umiejętności strategiczne i skuteczne metody zarządcze Prezesa Asseco, czego wynikiem są m.in. przychody firmy przekraczające 10 mld zł. Grupa Asseco, działając w modelu federacyjnym, intensywnie rozwijała się na rynkach zagranicznych, gdzie wypracowała blisko 90 proc. sprzedaży.

To jest wyróżnienie dla całego mojego zespołu – 27 tys. pracowników, działających w blisko 60 krajach. Dodatkowo osiągnęliśmy ok. 3 mld dolarów przychodów. To wszystko jest powodem do dumy, biorąc pod uwagę, że w 1991 roku zacząłem od start-upu w Rzeszowie z trzema osobami – powiedział Adam Góral odbierając nagrodę.

Przyjęty przez niego model federacyjny jest alternatywą dla wielkich korporacji IT. Spółki z Grupy połączone są nie tylko wspólnymi celami biznesowymi, ale przede wszystkim wizją, wartościami oraz partnerskimi relacjami.

Nasza droga to integracja małych i średnich firm z całego świata i nie zabijanie ich przedsiębiorczości, bo nasze przywództwo w rzeczywistości jest doradztwem biznesowym, a nie rozkazywaniem – podsumował Prezes Asseco. Marzy mi się, żeby tego typu przedsięwzięć było w Polsce więcej – dodał.

Konkurs ICAN Management Review: Liderzy Jutra przyznawane jest managerom, którzy przez śmiałe decyzje i konsekwencje w działaniu zmieniają rzeczywistość rynkową wytyczając nowe kierunki w rozwoju branż i sektorów.

Asseco Poland Czempionem Narodowym wg Polityki Insight

Asseco Poland Czempionem Narodowym wg Polityki Insight

21.10.2020
2020
Informacje prasowe
Informacje prasowe
Asseco Poland zajęło 3. miejsce w rankingu Polityki Insight #CzempioniNarodowi. Kryteria, które były brane pod uwagę przy przygotowywaniu zestawienia to wielkość firmy i zatrudnienie, ale również wpływ na gospodarkę, znaczenie firmy w branży, innowacyjność oraz sukcesy na rynkach zagranicznych.

Asseco Poland zajęło 3. miejsce w rankingu Polityki Insight #CzempioniNarodowi. Kryteria, które były brane pod uwagę przy przygotowywaniu zestawienia to wielkość firmy i zatrudnienie, ale również wpływ na gospodarkę, znaczenie firmy w branży, innowacyjność oraz sukcesy na rynkach zagranicznych.

Ważnym czynnikiem decydującym o wyborze firm był także kapitał ludzki tj.: umiejętności, wiedza i doświadczenie pracowników oraz zdolność do podnoszenia kompetencji w organizacji. Na pierwszym miejscu zestawienia znalazł się PKN Orlen, a na drugim KGHM. W pierwszej dziesiątce są również: Boryszew, Grupa Lotos, PGNIG czy Polpharma. Ranking powstaje w oparciu o autorski wskaźnik Czempionów Narodowych, stworzony przez Politykę Insight.

Pobierz raport.

Adam Góral wśród najcenniejszych prezesów GPW

Adam Góral wśród najcenniejszych prezesów GPW

20.10.2020
2020
Informacje prasowe
Informacje prasowe
Gazeta Giełdy Parkiet opublikowała raport Martis Consulting „Wycena polskich menedżerów”. Wśród najcenniejszych prezesów Giełdy Papierów Wartościowych znalazł się Adam Góral, prezes zarządu Asseco Poland, zajmując 10. miejsce.

Gazeta Giełdy Parkiet opublikowała raport Martis Consulting „Wycena polskich menedżerów”. Wśród najcenniejszych prezesów Giełdy Papierów Wartościowych znalazł się Adam Góral, prezes zarządu Asseco Poland, zajmując 10. miejsce.

Jak podają autorzy raportu o wartości menedżerów decydują kompetencje, wyniki finansowe i wzrost kursu akcji spółki, ale także staż na zajmowanym stanowisku. Im jest dłuższy, tym większe zaufanie rynku. Szefowie spółek, którzy znaleźli się na podium zestawienia to: Adam Kiciński CD Projekt, Zbigniew Jagiełło PKO BP i Daniel Obajtek PKN Orlen.

Asseco z największym zyskiem netto na Podkarpaciu

Asseco z największym zyskiem netto na Podkarpaciu

19.10.2020
2020
Informacje prasowe
Informacje prasowe
Asseco Poland zajęło 1. miejsce w kategorii „Największych przedsiębiorstw Podkarpacia wg zysku netto w 2019 r.” w XIV edycji rankingu opublikowanego przez gazetę „Nowiny”. Firma została też liderem spółek giełdowych Podkarpacia pod względem kapitalizacji.

Asseco Poland zajęło 1. miejsce w kategorii „Największych przedsiębiorstw Podkarpacia wg zysku netto w 2019 r.” w XIV edycji rankingu opublikowanego przez gazetę „Nowiny”. Firma została też liderem spółek giełdowych Podkarpacia pod względem kapitalizacji. Drugie miejsce w tej kategorii zajęło Asseco South Eastern Europe.

Zysk netto Asseco Poland wyniósł w 2019 r. blisko 207 mln zł i był o ponad 40 mln zł wyższy niż rok wcześniej. Z kolei kapitalizacja na koniec tego okresu wyniosła prawie 5,3 mld zł. Dodatkowo, zatrudniając blisko 2,2 tys. pracowników, Asseco Poland zajęło 3. miejsce w kategorii „Największych przedsiębiorstw Podkarpacia wg wielkości zatrudnienia”.

Ranking „Złota Setka Firm Podkarpacia” jest organizowany przez gazetę „Nowiny”, przy współudziale podkarpackiego oddziału Polskiego Towarzystwa Ekonomicznego.

Cyfrowy bank w 6 dni! Budować czy remontować? – podsumowanie Asseco Banking Forum 2020

Cyfrowy bank w 6 dni! Budować czy remontować? – podsumowanie Asseco Banking Forum 2020

08.10.2020
2020
Finanse
Informacje prasowe
Finanse
Informacje prasowe
To będzie rozmowa o przyszłości, o tym jak bankowość będzie się zmieniać – powiedział Adam Góral, Prezes Asseco Poland, otwierając 6 edycję Asseco Banking Forum. Przedmiotem dyskusji tegorocznej konferencji był bank cyfrowy. Jak należy go rozumieć? Jak go stworzyć?

To będzie rozmowa o przyszłości, o tym jak bankowość będzie się zmieniać – powiedział Adam Góral, Prezes Asseco Poland, otwierając 6 edycję Asseco Banking Forum. Przedmiotem dyskusji tegorocznej konferencji był bank cyfrowy. Jak należy go rozumieć? Jak go stworzyć? Na te pytania odpowiedzi szukali liderzy sektora bankowego oraz eksperci Asseco.

Asseco Banking Forum po raz pierwszy odbyło się w zdalnej formie. W spotkaniu online wzięło udział ponad 400 przedstawicieli sektora, m.in. bankowego, kapitałowego, ubezpieczeniowego oraz e-commerce.

Dzięki technologii możemy spotkać się w takiej formule jak dziś. W trudnych czasach spoczywa na nas – specjalistach od technologii – wielka odpowiedzialność za ciągłość i rozwój biznesu – powiedział Adam Góral. Polacy mają fantastyczne osiągnięcia w dziedzinie technologii i informatyki.Jesteśmy gotowi do wejścia na rynki zagraniczne z naszymi rozwiązaniami dla bankowości – dodał.

Wprowadzenie do pierwszej debaty spotkania „Cyfrowy bank w 6 dni! Budować czy remontować?” przygotował Grzegorz Paskudzki, lider zespołu Asseco Business Consulting, który wspiera banki w transformacji biznesu.

Bank cyfrowy to bank otwarty na świat zewnętrzny, na integrację, na udostępnianie produktów innych dostawców i zaspokajanie wszystkich oczekiwań klientów – powiedział ekspert Asseco. Droga cyfryzacji jest różna w zależności od tego, na kogo patrzymy. Banki tradycyjne najczęściej wybierały ścieżkę ewolucyjną, w odróżnieniu od NeoBankiów, FinTech’ów czy BigTech’ów oraz firm eCommerce – dodał.

Przedstawiciel Asseco zwrócił także uwagę, że banki nie są już monopolistami w zakresie usług finansowych, ponieważ rozwój technologii oraz coraz łatwiejszy dostęp do wiedzy i informacji umożliwił ich upowszechnienie.

Banki bez dwóch zdań pozostaną. Oczywiście zmienią się usługi i będą dostępne nie tylko w bankach – powiedział uczestnik debaty – Mirosław Forystek, Członek Zarządu, Vodeno. Technologicznie można zbudować każdy produkt bankowy, ale na niektóre produkty trzeba mieć licencje i to się nie zmieni przez wiele lat. Technologia pozwala budować nowe usługi i produkty bankowe zdecydowanie szybciej – dodał.

Zgodził się z nim Piotr Gawron, Prezes Zarządu, Dragon Services, który stwierdził, że banki jako instytucje pozostaną, ale klientom będą potrzebne usługi, ponieważ to właśnie one są identyfikowane przez klientów. Banki będą więc pełniły funkcję platform świadczących usługi.

Jaromir Frankowicz, Członek Zarządu, IDEA Bank zwrócił jednak uwagę, że dla wielu użytkowników korzystanie z banku jest wciąż bardzo istotne.

Są klienci, którzy potrzebują konta i karty, całej bankowej otoczki. Patrzę na fintechy od dłuższego czasu. To „monoprodukty”. Biorą to, co łatwe do przejęcia, a trudne rzeczy, najczęściej te wymagające regulacji prawnych, zostają w bankach – stwierdził.
Banki zostaną. To one wymyśliły płatności mobilne, a nie fintechy. Bankowość to nie tylko bankowość dla klienta indywidualnego, ale także dla dużych firm i instytucji. Dla nich oferujemy bardzo często wyrafinowane produkty i platformy – zgodził się Marek Lenz, CIO, Pekao SA.

Aby banki mogły utrzymać swoją pozycję na rynku, niezbędna jest ich transformacja cyfrowa, która jak zauważył Łukasz Dziekan Członek Zarządu, Allegro Pay jest dla nich złożonym przedsięwzięciem. Instytucje finansowe powinny traktować IT jako profit, a nie koszt, a sam proces zmiany należy przeprowadzić tak, aby był jak najmniej odczuwalny dla klienta.

Uważam, że transformacja dużego środowiska IT w banku jest trudnym zadaniem. Warto rozważyć alternatywne rozwiązania poprzez start nowego brandu czy nowego sposobu obsługi klientów. Są już takie możliwości dzięki obecnej technologii dla bankowości. To mniejsze ryzyko, niższe inwestycji, krótszy czas realizacji. Zachęcam do tego. Remontowanie bywa męczące i długotrwałe i nie zawsze przynosi oczekiwane efekty. Czasem po prostu lepiej kupić, zbudować od nowa – podsumował Mirosław Forystek, Członek Zarządu, Vodeno.

Odpowiadając na pytanie budować czy remontować podobnego zdania był Adam Marciniak, Wiceprezes Zarządu, PKO BP

Jeżeli organizacja ma silne korzenie, ma silne legacy oraz dużą wartość, a ponadto funkcjonuje na rynku i udało jej się zbudować kompetencje, które są cyfrowo gotowe do tego by zarządzać zmianą, to wtedy nie ma specjalnej dyskusji – budujemy. To jest kolejny element ewolucji. Przechodzimy z jednego stanu w kolejny. I w sektorze bankowym, przy tych największych bankach, tak się dzieje – zakończył członek Zarządu PKO BP.

Ile jednak potrzeba czasu na zbudowanie nowego banku? Co jest istotne na początku tego procesu? Odpowiedzi, m.in. na te pytania padły podczas wystąpienia Tomasza Blicharza, Asseco BooX Product Marketera.

Dotychczas budowa banku zajmowała często kilkanaście miesięcy. Od dzisiaj jego <wyklikanie> i uruchomienie może potrwać zaledwie kilka dni – powiedział ekspert Asseco, który zwrócił również uwagę na bardzo istotną kwestię, jaką jest testowanie danej inicjatywy finansowej przed jej debiutem na rynku.

Banki precyzyjnie planują budowę własnej organizacji, a potem ją projektują. Jeszcze dłużej wyposażają w systemy i platformy. Przymierzanie i testowanie planują dopiero na końcu. Czas to zmienić i prowadzić test już od analizy wymagań – stwierdził. Testowanie pomysłu na bank na początku jego budowy ma większy sens niż robienie tego na końcu projektu – dodał.

Asseco stworzyło rozwiązanie, które umożliwia realizację takich testów. Asseco BooX  (Bank out of the Box) to pierwsza w Polsce platforma chmurowa, która może stanowić zalążek do budowy nowego banku, jak również być wykorzystana do przebudowy lub modernizacji istniejącej instytucji finansowej.

Uczestnicy konferencji byli zgodni, że technologia jest jednym z kluczowych elementów zarówno w trakcie budowania instytucji finansowej, jak i jej funkcjonowania. Dynamiczne zmiany na rynku oraz rosnące oczekiwania klientów sprawiają, że sektor bankowy musi zadać sobie pytanie: „Co zmienić w technologii dziś, żeby sprzedawać jutro?” Odpowiedzi na nie udzielili eksperci podczas drugiej debaty.

Procesów, które będą obsługiwane cyfrowo będzie coraz więcej. Tu patrzymy przez pryzmat klienta i jego potrzeb. Nie bez znaczenia są elementy regulacyjne i to, w jaki sposób pozwalają przesunąć granicę w stronę całkowitej cyfryzacji – powiedział Łukasz Kozioł, Dyrektor Departamentu Zarządzania Produktami, Bank Ochrony Środowiska.

Z kolei Marek Chlebicki z Raiffeisen Bank International AG zgodził się ze swoim rozmówcą, że adopcja cyfrowych procesów mocno przyspieszyła, jednak instytucje finansowe nie muszą wszystkiego digitalizować i rezygnować z doświadczenia fizycznego. Mogą te doświadczenia połączyć.

Granice cyfryzacji są tam, gdzie są klienci i ich potrzeby. Są obszary, które można cyfryzować, inne wymagają udziału człowieka – uzupełnił Marcin Dzienniak, Dyrektor Departament Rozwoju Aplikacji Sprzedażowych i Wsparcia, PKO BP.

Procesy reklamacji oraz procesy IT istnieją i będą istnieć, bez względu na to, czy pójdziemy do chmury. Przykład – kredyt hipoteczny da się zautomatyzować, ale czy klient tego oczekuje? To czego potrzebuje, to kontakt z doradcą – dodał Grzegorz Pędzisz, CIO, IDEA Bank.

Nie zmienia to faktu, że aby praca dorady była efektywna potrzebuje on rozwiązań IT, które ułatwią i przyśpieszą jego działania. O tym, jak ważny jest poziom obsługi klienta doskonale wie Paweł Kapel, Prezes Zarządu Banku Spółdzielczego w Lubaczowie, który korzysta ze Wspólnej Platformy Informatycznej (WPI) – kompleksowego rozwiązania IT oferowanego przez Asseco w modelu SaaS.

Dlaczego zmigrowaliśmy do Wspólnej Platformy Informatycznej od Asseco Poland? Odpowiedź jest prosta: dla nas najważniejszy jest klient – powiedział Paweł Kapel. Od 21 września pracujemy już na WPI. Otwieramy rachunek czy lokatę w sześć minut. Mamy teraz zaawansowane narzędzia do oceny zdolności kredytowej klientów, co szczególnie nas cieszy – dodał.

Pierwszym krokiem w obsłudze klienta jest jednak jego pozyskanie. Jak zainteresować klienta? Jak stworzyć ofertę, która będzie atrakcyjna i dopasowana do jego potrzeb? W tym przypadku wsparciem może być sztuczna inteligencja i automatyzacja marketingu.

Automatyzacja marketingu jest przy naszym podejściu UX-owym nieodzowna, stanowi jego logiczne uzupełnienie. Zależy nam na tym, aby klienci otrzymywali na wejściu informację o tych produktach, które mogą pomóc w ich konkretnym przypadku – powiedział Daniel Mączyński, Wiceprezes Zarządu, PragmaGO.

Usprawniamy procesy sprzedażowe i pomagamy wdrożyć innowacyjne rozwiązania. Gdy mówimy o automatyzacji marketingu, to wiemy, że dzięki rozwiązaniom Asseco, współczynniki pozyskania nowych klientów i konwersja zakupowa są znacznie wyższe. Mamy świadomość, jak ważny jest to kierunek, gdyż do końca 2023 roku instytucje finansowe zamierzają przeznaczyć 48% wydatków marketingowych na wdrożenia rozwiązań mechanizmów samouczących się – dodała Marta Mróz-Sipiora, Menager Produktu, Asseco Poland.

Asseco Banking Forum 2020 zakończyło się wystąpieniem Piotra Czarneckiego, Lidera biznesu, eksperta bankowości i biznesu cyfrowego oraz wykładowcy akademickiego, który podsumował, że aby polskie banki pozostały w czołówce ich usługi powinny być: inteligentne, spersonalizowane, wielokanałowe, bankowe i niebankowe.

WYRÓŻNIENIA

Nagrody

Prestiżowe wyróżnienia i branżowe nagrody, które potwierdzają naszą pozycję w świecie technologii.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco największą firmą IT w rankingu Forbes Polska

04.11.2025
Asseco zajęło 9. miejsce w rankingu „100 Największych Polskich Firm Prywatnych” przygotowanym przez magazyn „Forbes Polska”.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco zdobyło tytuł „Firma Roku” w konkursie „Filary Cyberbezpieczeństwa”

07.10.2025
Konkurs „Filary Cyberbezpieczeństwa” ma na celu wyróżnienie osób, organizacji i projektów, które w znaczący sposób przyczyniły się do rozwoju cyberbezpieczeństwa w Polsce.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco w światowej czołówce fintechów wg IDC

15.09.2025
Asseco znalazło się w zestawieniu IDC FinTech Rankings Enterprise Top 50, które prezentuje największe i najbardziej innowacyjne firmy technologiczne na świecie dostarczające rozwiązania dla sektora finansowego.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco liderem firm IT w zestawieniu „Gazety Finansowej”

18.07.2025
Asseco jest najwyżej notowaną firmą z branży IT w rankingu „1000 Największych Firm w Polsce” przygotowanym przez „Gazetę Finansową”.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco liderem cyfryzacji wg raportu „ITwiz BEST100”

14.07.2025
Asseco z przychodami przekraczającymi 17 mld zł zdobyło tytuł „Lidera cyfryzacji”, potwierdzając swoją wiodącą pozycję na polskim rynku IT.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Dobre praktyki Asseco docenione w raporcie Forum Odpowiedzialnego Biznesu

26.06.2025
Działania Asseco w ramach projektów „AssecojestEko” oraz „Pomagamy” znalazły się w najnowszym raporcie „Odpowiedzialny biznes w Polsce.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco wyróżnione nagrodą "Innowator Bezpieczeństwa"

16.06.2025
Asseco zwyciężyło w kategorii "Innowator Bezpieczeństwa" w konkursie „Diamentowe Tarcze”. Inicjatywa ta ma na celu docenienie wybitnych osiągnięć, innowacji oraz zaangażowania w obszarze bezpieczeństwa narodowego i obronności kraju.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Wiceprezeska Asseco w gronie najbardziej wpływowych kobiet polskiej branży technologicznej wg „My Company Polska”

10.06.2025
Karolina Rzońca-Bajorek znalazła się w zestawieniu „15 wpływowych kobiet polskiej branży technologicznej”, opublikowanym przez redakcję magazynu „My Company Polska”.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco największą polską firmą informatyczną wg rankingu magazynu „Wprost”

05.06.2025
Asseco utrzymało pozycję lidera wśród firm IT na „Liście 200 Największych Polskich Firm” przygotowanej przez redakcję magazynu „Wprost”.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco zwycięzcą rankingu „Polscy Ambasadorzy” magazynu „Wprost”

05.06.2025
Asseco zajęło 1. miejsce w tegorocznej edycji rankingu „Polscy Ambasadorzy”, przygotowanego przez redakcję tygodnika „Wprost”.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Adam Góral wyróżniony przez słowackiego Ministra Spraw Zagranicznych

02.06.2025
Adam Góral po 24 latach zakończył swoją misję jako Konsul Honorowy Republiki Słowackiej. Za swoją działalność na rzecz słowacko-polskiej współpracy został odznaczony srebrnym medalem pamiątkowym.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Prezes Asseco laureatem nagrody „As Bankiera”

30.05.2025
Adam Góral został uhonorowany nagrodą „As Bankiera” przyznawaną przez redakcję Bankier.pl wybitnym postaciom polskiego świata finansów i biznesu.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco liderem branży IT w rankingu „Lista 500” dziennika Rzeczpospolita

29.05.2025
Asseco po raz kolejny potwierdziło pozycję lidera w branży nowych technologii. W zestawieniu „Lista 500” przygotowanym przez redakcję dziennika „Rzeczpospolita” spółka zajęła 1. miejsce wśród firm IT w Polsce.
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco najlepszym polskim pracodawcą w branży IT wg rankingu Poland's Best Employers 2025

28.04.2025
Asseco po raz kolejny zostało docenione w prestiżowym rankingu Poland's Best Employers, opracowanym przez magazyn Forbes we współpracy z firmą badawczą Statista
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Adam Góral osobowością rynku kapitałowego wg Parkietu

21.03.2025
Prezes Asseco Poland i twórca Grupy Asseco został zwycięzcą konkursu „Byki i Niedźwiedzie” w kategorii „Osobowość rynku kapitałowego”
Ikona zielonego pucharu z abstrakcyjnym symbolem w środku.

Asseco wyróżnione nagrodą 25-lecia portalu Wnp.pl

05.02.2025
Portal gospodarczy Wnp.pl z okazji swojego 25-lecia nagrodził osobowości i firmy, które w ubiegłym ćwierćwieczu zapisały się w gospodarczej historii Polski. Asseco znalazło się w gronie laureatów.
POBIERZ

Materiały

Pakiet najważniejszych materiałów prasowych: multimedia, dokumenty i dane o Asseco gotowe do wykorzystania.

skrupulatność i szybkość

Nasz zespół

Wspieramy media, budujemy narracje i dostarczamy informacje, które przybliżają technologię.
Izabela Rosenfeld-Kowalska
Izabela Rosenfeld-Kowalska
Head of Public Relations
Roman Grąziewicz
Roman Grąziewicz
Joanna Kacprzak
Joanna Kacprzak
PR Manager
dane ogólne

Napisz do Nas

Jesteśmy do Twojej dyspozycji!
Śledź nas w social mediach i bądź na bieżąco

Administratorem danych osobowych jest Asseco Poland S.A., z siedzibą przy ul. Olchowej 14, 35-322 Rzeszów. Z administratorem można się skontaktować wysyłając zapytanie na adres siedziby albo za pomocą e-mail: iod@asseco.pl. Dane osobowe przetwarzane będą w celu obsługi złożonego przez Panią/Pana zapytania za pośrednictwem formularza. W związku z przetwarzaniem danych przysługują Państwu następujące prawa: prawo dostępu do swoich danych, prawo ich poprawiania, ograniczenia przetwarzania, usunięcia, przenoszenia oraz złożenia skargi do organu nadzorczego. Informujemy, że w przypadku skierowania przez Państwa zapytania dotyczącego oferty innej ze spółek z Grupy Asseco, zapytanie to zostanie przesłane do właściwej spółki z Grupy Asseco - adekwatnie do tematu przesłanego zapytania. Aby zapoznać się z pełną informacją o zasadach przetwarzania danych, należy kliknąć TUTAJ.

Dziękujemy! Wiadomość wysłana pomyślnie.
Ups. Coś poszło nie tak. Spróbuj ponownie.